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En un esfuerzo conjunto para potenciar la empleabilidad en la capital michoacana, el Ayuntamiento de Morelia, encabezado por el presidente municipal Alfonso Martínez Alcázar, y el Consejo Coordinador Empresarial de Michoacán (CCEM) firmaron un convenio de colaboración para fortalecer la Plataforma Digital de Bolsa de Trabajo (bolsadetrabajo.morelia.org.mx), que en dos años ha logrado vincular a más de 16,500 personas con oportunidades laborales.
Única en su tipo en el estado, esta plataforma opera las 24 horas, los 7 días de la semana, y cuenta con filtros especializados para personas con discapacidad y adultos mayores, así como certificación de empresas formales afiliadas a cámaras, garantizando seguridad laboral.
Durante el evento, Martínez Alcázar destacó que Morelia redujo su tasa de desempleo de 3.3 por ciento a 1.1 por ciento en 2023, atribuyendo parte de este logro a herramientas como esta. «No solo conectamos talento con empleos, sino que priorizamos la inclusión de sectores vulnerables», afirmó.
Paola Delgadillo Hernández, directora del DIF Morelia, anunció que se brindará capacitación a empresas para la contratación de personas con discapacidad. Por su parte, el Instituto de la Juventud promoverá la vinculación laboral de jóvenes a través de los Centros Spot Morelia.
«Esta plataforma es un modelo ganar-ganar: las empresas encuentran talento calificado y los ciudadanos acceden a empleos formales y dignos», recalcó Delgadillo.
Escrito por VOX
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